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jueves, 6 de abril de 2017

COTTON KNIT S.A.C.

COTTON KNIT S.A.C.

HISTORIA


COTTON KNIT S.A.C. empresa líder en la producción y exportación de prendas de vestir de algodón en tejido de punto, es una empresa familiar fundada en junio de 1,991. Desde sus inicios el objetivo principal fue y sigue siendo la satisfacción de nuestros clientes. Para esto mantenemos políticas de inversión en infraestructura, maquinarias y equipos, así como la constante innovación de nuestros procesos y el permanente desarrollo y fortalecimiento de nuestra cultura organizacional. 

Gracias a estas políticas COTTON KNIT S.A.C. ha logrado crecer a través de los años de contar con 15 colaboradores a contar actualmente con más de 2,400 colaboradores capacitados y comprometidos con la calidad y el servicio para nuestros clientes. 

Actualmente producimos más de 600,000 prendas mensuales y somos una empresa verticalmente integrada y cuenta entre sus procesos con tejeduría, tintorería, confección, lavandería, bordado y estampado. 

Contamos con equipos de última generación que nos permiten ofrecer la mayor variedad de telas y prendas de la mejor calidad a nuestros clientes. Somos una empresa flexible que nos adaptamos a las necesidades de nuestros clientes. 

Principales ejecutivos 


Sr. Alberto Majluf Gerente General
Sr. Enrique Majluf Gerente Textil
Sr. Luis Majluf Gerente Confecciones
Sr. José Neira        Gerente Comercial
Srta. Silvia Krohn Gerente de Desarrollo del Producto


Misión Visión




Misión 


Producir y exportar prendas de algodón en tejido de punto de alto valor en calidad y servicio, con el fin de lograr la satisfacción de nuestros clientes, accionistas y personal.

Visión 


Ser reconocidos como la mejor empresa exportadora de confecciones del Perú en calidad y servicio.

OFERTAS DE EMPLEO

miércoles, 15 de febrero de 2017

HISTORIA DE ATENTO

ATENTO

HISTORIA DE ATENTO

Atento es la compañía líder en BPO (Business process Outsourcing) y CEM (Customer Experience Management) en América Latina y España y la única en su sector reconocida como unas de las 25 mejores multinacionales para trabajar, según Great Place to Work.
Estamos convencidos que la única fórmula para sostener esta posición tan relevante de mercado, es a través de convertirnos realmente en un socio de negocio con nuestros clientes. En Atento logramos esto a través de un profundo diagnóstico con enfoque metodológico, una impecable implementación de soluciones verticales de clase mundial fortalecidas a través de experiencias Omni y Multi Canal. Consistentemente entregamos niveles óptimos de servicio con tecnología de punta y trazabilidad completa de la operación para su registro y análisis en beneficio del negocio de nuestros clientes.
En Perú, comenzamos operaciones en el 1999 y hoy somos la empresa más importante de la industria en el país, con 3 centrales de relacionamiento, más de 8.000 posiciones de atención y 14,500 empleados.
Trabajamos con un importante número de compañías en diferentes sectores entre los cuales destacan: telecomunicaciones, banca, y servicios financieros, aseguradoras, salud, retail y administración pública. Desde el 2005 somos parte del ranking de Great Place to Work Institute y hoy somos considerados la numero 1 del país. 
Nuestros procesos de cualidad son certificados con el Premio de Cualidad Ibero-Americano y con COPC. Además, somos considerados una Empresa Socialmente Responsable por el Centro Mexicano de Filantropía(CEMEFI).

VISION
Queremos ser aliado y referente de nuestros clientes ofreciendo soluciones integrales a medida y calidad sostenible, proporcionando una presencia multinacional apoyada en una Marca de confianza a través de un equipo de personas que hace de Atento el mejor sitio para trabajar.

MISION
Somos una empresa transnacional competitiva en el mercado global brindando un servicio de calidad con el objetivo de satisfacer las necesidades de nuestros clientes y generar rentabilidad a los inversionistas.

lunes, 13 de febrero de 2017

HISTORIA DE GEPAE

GEPAE

HISTORIA

Grupo Empresarial PAE llega a Perú como GEPAE, con la misión de convertirse en la mejor empresa de prestación de servicios integrales para las compañías de este gran país. Cuenta con 21 años de experiencia dentro del mercado mexicano y opera desde Lima con un amplio y efectivo esquema de Soluciones Inteligentes.
Lo que distingue a GEPAE de la competencia, es la excelencia entregada en todos los servicios ofrecidos a nuestros clientes.
Con GEPAE, tiene la garantía de que el proyecto que nos dé sea ejecutado con precisión y de acuerdo a las especificaciones que requiera.
Acérquese a nosotros y crezcamos juntos.

FUNCIONES

Lo que nos distingue es es la excelencia entregada en todos los servicios ofrecidos a nuestros clientes. Con GEPAE, tienes la garantía de que el proyecto que nos entregues será ejecutado con precisión y de acuerdo a las especificaciones que requieres.
Nuestras líneas de servicios
  • Outsourcing de Procesos
  • Gestión Humana
  • Outsourcing Comercial

sábado, 11 de febrero de 2017

HISTORIA DE CENCOSUD

CENCOSUD

HISTORIA

Igual que la mayoría de empresas en el rubro, Wong empezó con una pequeña bodega de esquina por el año de 1942. La bodega se ubicaba en un barrio residencial de la antigua Lima y era administrada por Erasmo Wong (padre). Sus hijos se propusieron hacer de esa pequeña bodega la mejor tienda de Lima y es por ello que en el año de 1983, Erasmo Wong (hijo) funda la primera tienda de la naciente empresa en el distrito de Miraflores.

Al principio, el supermercado se llamaba E.Wong y hacia 1990 ya contaba con 5 tiendas en Lima. En el año 1992 se inaugura el primer hipermercado Metro, en 1993 E.Wong compra a dos de sus competidoras: Galax y Todos, y en 1999 inaugura su tienda número 15 y lanza un nuevo formato de supermercados con la marca Metro, llegando así a más distritos de Lima.

A mediados del 2005 se lanza un supermercado de descuento, Eco Almacenes, con locales pequeños ubicados en zonas de pocos recursos, logrando así el crecimiento del grupo más rápidamente. Ese mismo año, E.Wong renueva su marca con un nuevo logotipo y pasa a llamarse simplemente Wong.

Tras ver el gran crecimiento y la buena aceptación del público, en el 2007 se adquiere la totalidad de acciones de Merpisa, ampliando sus locales hacia Trujillo, siendo este el primer local en el interior del país. Ese mismo año el grupo chileno Cencosud adquirió la cadena de supermercados Wong. En el 2008, el Grupo de Supermercados Wong adquirió la cadena Supermercados El Centro, sumando así 6 locales: 5 en Chiclayo y 1 en Cajamarca.2 Este último fue ubicado en el centro comercial El Quinde Shopping Plaza. Todos estos locales fueron convertidos en Supermercados Metro.

Siguiendo su plan de expansión, a mediados del año 2008 Cencosud inauguró un hipermercado Metro en el distrito de Ate Vitarte y otro en el distrito de Independencia, este último de 11,000 m² y se inicia la conversión de los locales de Eco Almacenes a supermercados Metro.

En marzo de 2009, la nueva administración cierra los dos locales de American Outlet (Plaza Camacho y Centro Comercial San Isidro), tras no haber cumplido los objetivos del grupo. En julio del mismo año, Cencosud inaugura un nuevo formato de tienda Hiper Wong, en el Centro Comercial Plaza Norte, en el distrito de Independencia, uno de los locales más grandes de la compañía (13.000 m²), dando un nuevo rumbo a esta marca y además combinando calidad, precio y servicio.

El 25 se septiembre del mismo año, Cencosud convierte el hipermercado Metro de Ate Vitarte en su segundo local de Hiper Wong, el 12 de noviembre se inaugura otro supermercado Metro en el distrito de La Victoria y el 18 de diciembre se inaugura otro supermercado Metro en la residencial San Felipe, reforzando la presencia de Metro en el distrito de Jesús María.

El 9 de marzo de 2010, el grupo Wong vendió definitivamente las participaciones que aún conservaban dentro de Cencosud por un valor de 200 millones de dólares.3 El 13 de abril del mismo año se inaugura un moderno supermercado Metro en el distrito de San Miguel con un área de venta de 9.000 m². Siguiendo su plan de expansión, el 20 de mayo se inaugura otro supermercado Metro en el distrito de Ate Vitarte, en el ex-almacén de importados ENATA, ubicado en el Km. 3.5 de la Carretera Central. El 16 de junio se inaugura un nuevo supermercado Metro en el distrito de San Juan de Lurigancho, reforzando la presencia en ese distrito.

El 1 de julio del mismo año se inaugura el primer hipermercado Metro en la ciudad de Trujillo con un área de 9.000 m², reforzando su liderazgo a nivel nacional. El 4 de octubre del mismo año, Cencosud inaugura la tienda número 61 de la corporación, un supermercado Metro ubicada en el Centro Comercial Arenales, en el distrito de Lince.4

El 15 de noviembre de 2010, Wong abre su primera tienda en el sur del Perú, en la ciudad de Arequipa, ubicado en el centro comercial Parque Lambramani. El 15 de diciembre del mismo año, se inaugura una tienda Wong en el distrito de Santiago de Surco y al día siguiente se inauguran dos supermercados Metro en la ciudad de Chiclayo, culminando sus inauguraciones del año 2010.5

El 15 de abril de 2011, se inaugura un supermercado Metro en el distrito de Miraflores, denominado llamado Metro Meckler, convirtiéndose en la empresa con más supermercados en dicho distrito. El 24 de junio del mismo año, se inaugura un moderno supermercado Metro en la ciudad de Ica, con una extensión de 1.490 m², ubicado en la avenida Cutervo, convirtiéndose en la segunda apertura de 2011.

El 14 de julio del mismo año, se inaugura el supermercado Metro Castilla ubicado en la Plaza Castilla, más conocido como Plaza Unión en la avenida Argentina, cerca del campo ferial Las Malvinas en el cercado de Lima. El 3 de agosto del mismo año, se inaugura un supermercado Metro en la ciudad de Barranca, con una extensión cercana a los 4000 m². En octubre de 2011 se inaugura un moderno supermercado Metro en el distrito de Chaclacayo, en la avenida Nicolás Ayllón (Carretera Central).

A finales del año 2011, se inauguraron tres supermercados Metro en el distrito de Chorrillos: Metro Huaylas, Metro Alameda Sur y Metro Guardia Civil, estos locales se suman al ya existente en el centro comercial Plaza Lima Sur. En el mes de diciembre del mismo año se inauguró el supermercado Metro Plaza de la Luna en el centro comercial del mismo nombre, en la ciudad de Piura, en la costa norte del Perú.

El 21 de mayo de 2012, se inaugura el segundo supermercado Metro en la ciudad de Cajamarca, con el nombre de Metro Amazonas, ubicado en la cuadra 9 de la avenida Angamos. En junio del mismo año, se inaugura un supermercado Wong en el distrito de Miraflores con el nombre de Wong Bajada Balta. Junto a este supermercado, la corporación Cencosud inaugura su primer strip - center en el Perú, lo cual es como un pequeño centro comercial que contiene además del supermercado Wong, una variedad de tiendas comerciales, locales de comidas, estacionamientos, entre otros servicios. En octubre del mismo año, se inaugura un supermercado Wong en formato pequeño en el centro comercial Larcomar.

El 01 de diciembre del mismo año, se inaugura el supermercado Wong remodelado en el balneario de Asia, el cual funciona durante todos los meses de verano (dejó de funcionar luego de un incendio sufrido en enero de 20166 y poco después se abrió una tienda provisional). En el mismo mes, Cencosud apostaría por la región centro del Perú, inaugurando dos supermercados, el primero el día 04 en la ciudad de Huancayo, con el nombre de Metro Chilca y ubicado en la avenida Nueve de Diciembre (distrito de Chilca). Posteriormente, el día 18 se inaugura otro supermercado Metro en la ciudad de Huánuco, bajo el nombre de Metro Huánuco y ubicado en la avenida San Martín, convirtiéndose esta en la última inauguración del año.

En febrero del 2013, Hipermercados Wong e Hipermercados Metro cambiaron su razón social para fusionar todas sus operaciones bajo una sola empresa: Cencosud Retail Perú S.A.C.. Esta nueva razón social opera las firmas de los hipermercados y supermercados Wong y Metro, Tiendas París y el Banco Cencosud. El 25 de marzo del mismo año, se inauguró la primera tienda por departamentos París en Perú, ubicada en la ciudad de Arequipa en el centro comercial Arequipa Center, el cual también es propiedad de Cencosud.

Misión

Consiste en trabajar, día a día, para llegar a ser el retailer más rentable y prestigioso de América Latina, en base a la excelencia en nuestra calidad del servicio, el respeto a las comunidades con las que convivimos y el compromiso de nuestro equipo de colaboradores.

sábado, 4 de febrero de 2017

HISTORIA DE ALLUS GLOBAL CENTER

ALLUS

 HISTORIA

La empresa nace en noviembre de 2008 fruto de la fusión de ActionLine Córdoba Argentina y Multienlace Colombia, líderes del sector en cada uno de sus países con 10 años de experiencia en la prestación de servicios de relacionamiento con clientes near y offshore a distintos mercados del mundo. Estos son algunos de los hitos en esta historia de crecimiento y desarrollo:
1997 - ActionLine Córdoba inicia las operaciones en Córdoba, Argentina y Multienlace en Colombia con operaciones muy pequeñas.
2008 - Después de 10 años, ActionLine Córdoba en Argentina y Multienlace Colombia unen sus capacidades para crear Allus, la compañía regional de Contact Center y BPO líder en el cono sur, con un portfolio de servicios ampliado y 20 plataformas.
2009 – Allus Global BPO Center inicia las operaciones en Lima, Perú, sumando 14.000 colaboradores en América Latina.
2011 - Allus Global BPO Center anuncia la unión a Grupo Contax, el grupo de empresas más grande de Brasil en el sector de relacionamiento con clientes, convirtiéndose en una de las compañías multinacionales de servicios BPO y Contact Center más importantes y prestigiosas de América Latina con 120.000 colaboradores, posicionamiento en seis países y la prestación de servicios en tres idiomas: español, inglés y portugués.

MISION Y VISION

VISION
 
Ser la compañía líder global en BPO a través de una propuesta de soluciones de clase mundial que maximice las capacidades estratégicas de nuestros clientes y los ayude a transformar sus compañías en negocios de alto rendimiento y valor.

MISION
  • Satisfacer las exigencias de nuestros clientes, colaboradores, accionistas, proveedores y comunidad a través de un modelo de gestión de valor sustentable basado en:
  • Excelencia y diferenciación de los servicios.
  • Conocimiento profundo de las industrias y sus procesos de negocios.
  • Innovación y saber especializado.
  • Tecnología de avanzada.
  • Flexibilidad y adaptación a las necesidades de los distintos mercados y entornos.
  • Procesos de mejora continua y calidad total.
  • Gestión eficiente de los recursos disponibles.
  • Desarrollo sostenible del talento humano.

viernes, 3 de febrero de 2017

HISTORIA DE SILSA

 Silsa

 HISTORIA DE SILSA

Somos una empresa peruana, con presencia en el mercado nacional desde 1987, especializada en servicios de limpieza integral, servicios de mantenimiento, especialmente en el ámbito hospitalario y servicios complementarios.

Mision y Vision

VISION:

Ser la empresa líder en servicios de limpieza, higiene hospitalaria y mantenimiento a nivel nacional.


MISION:

Brindar a nuestros clientes servicios de manera oportuna responsable y eficiente.

HISTORIA DE REDONDOS S.A

REDONDOS ALIMENTOS

 

NUESTRA HISTORIA

Desde hace más de 40 años estamos comprometidos en llevar a sus mesas, productos cárnicos nutritivos y de excelente calidad que generen bienestar a sus familias. Te invitamos a conocer nuestra historia…
1973
A 170 Km al norte de Lima - Perú, el Ingeniero Julio Favre Carranza funda la empresa Avícola Atahuampa, en los arenales de Medio Mundo, entre los ríos Huaura y Supe, así nació el GRUPO FAVRE.
1977
Se adquiere la Granja Sinchi dando inicio a la diversificación en el sector, con el ingreso al mercado de la porcicultura.
1990
Se inaugura la Planta de Procesamiento de productos de valor agregado, en Peralvillo – Huacho.
1995
Nace la marca Redondos, con una propuesta de productos pecuarios de primera calidad.
2003
Se impulsó el Sistema de Gestión de Calidad (SGC), obteniendo la certificación HACCP.
2008
Se obtiene la certificación ISO 9001.
2012
Relanzamiento de la marca Redondos con cambios importantes en la imagen y posicionamiento. Se inicia la exportación de pavo a Colombia y Ecuador.
2013
Se constituye Supergen, empresa proveedora de Pollos BB y Gallinas reproductoras. En agosto de 2013, el Sr. Julio Favre Arnillas, hijo de nuestro fundador, asume el liderazgo de la empresa.
2014
Se inaugura la planta de incubación de Supe, en la provincia de Barranca. Se reestructura el equipo gerencial. Implementación de estrategias diferenciadas según las líneas de productos (aves vivas y valor agregado).
2015
Ante un nuevo escenario y nuevos desafíos, se estructura una organización integrando las mejores prácticas de Gobierno Corporativo.
2016
La Gerencia General deja de estar a cargo de un miembro de la familia Favre. Asume la Gerencia General de Redondos el Sr. Jorge Belevan.  
MISION Y VISION

VISION

Ser la empresa líder en el mercado de productos cárnicos, innovando y agregando valor a nuestros clientes y consumidores a nivel nacional y con proyección internacional. 

MISION

Generar desarrollo en el país.
Contribuyendo con la alimentación, generando trabajo y bienestar.

lunes, 30 de enero de 2017

HISTORIA MDY CONTACT CENTER

MDY CONTACT CENTER

HISTORIA

Somos una Empresa Trasnacional de BPO (Business Process Outsourcing) generamos y adaptamos soluciones únicas con calidad en servicios de Contact Center.
En 1997 iniciamos nuestra historia MDY, lo hicimos con una firme convicción que nos ha permitido crecer y ganar confianza en México y el mundo, “Hacer más rentables a nuestros clientes.”
Hoy adicionamos dos nuevos objetivos que son parte de nuestro crecimiento "Transformar al mundo en cada llamada", ser la diferencia para las personas que tienen contacto con nosotros y compartir con nuestros clientes "Calidad y Eficiencia que Transforma", lo hacemos bien, a la primera y de forma constante cada actividad y tarea que se nos ha confiado.


VISION

Ser el más grande socio de Negocios independiente de Latinoamérica generador de soluciones en servicios, así como un centro de crecimiento humano que en armonía desarrolla los talentos y conciencia de cada persona.

sábado, 28 de enero de 2017

HISTORIA DE AMERICA CALL CENTER

America Cal Peru

HISTORIA

American Call Center es un centro de atención telefónica y de servicios localizado en Ecuador (Sudamérica) con la capacidad de conectarse con todo el mundo a través de una red propia de telecomunicaciones.
Nuestra red de telecomunicaciones tiene presencia en USA, México, El Salvador, Honduras, Costa Rica, Panamá, Colombia, Venezuela, Surinam, Ecuador, Perú, Bolivia, Brasil, Argentina, Uruguay, República Dominicana, Cuba, Puerto Rico, Jamaica, Trinidad y Tobago, Haití, España, UK, Francia, Italia, Bélgica, Holanda, Alemania, Polonia, Rumania, Rusia, Marruecos, Senegal, Gambia, Guinea, Costa de Marfil, Guinea Bissau, Togo, Camerún, Botswana, Malí, Mauritania, Sudáfrica, Tanzania, Malasia, Japón, entre otros.
Nuestros centros ubicados en Guayaquil y Quito equipados con más de 910 estaciones operativas, talento humano altamente capacitado que sobrepasan los 1600 colaboradores y tecnología de última generación, han hecho de American Call Center el centro de contacto líder en la industria y el más grande del Ecuador.
Fundada en el año 2000, ACC es una empresa experta a nivel mundial en la gestión de contact centers, creando más valor a través de una mejor experiencia del cliente. Nuestro "core business" se centra totalmente en soluciones CRM/BPO en contact centers.
La estructura organizacional de American Call Center está formada por un equipo de Directores, Coordinadores, supervisores, líderes, agentes y teleasesores, quienes se vinculan a través de una relación lineal, que marca la diferencia de nuestra empresa.
ACC es la mejor herramienta de negocios para satisfacer las exigentes necesidades de comunicación «uno a uno» entre empresas y clientes, tanto a escala nacional como internacional, con un nuevo estándar de atención. Nuestra labor consiste en consolidarnos como aliados estratégicos de las empresas y así ayudarles a aumentar sus niveles de venta, conquistar nuevos mercados y fidelizar a sus clientes.

viernes, 27 de enero de 2017

HISTORIA DE CAJA SULLANA



CAJA SULLANA

HISTORIA DE LA EMPRESA


Caja Sullana inició sus actividades con siete personas y en su primer local ubicado en la transversal Tarapacá 325 en Sullana. La superintendencia de Banco y Seguros autorizó sus operaciones mediante Resolución N° 679-86 el 19 de diciembre de 1986. El patrimonio inicial fue de $US 30,000 dólares que fueron en el punto de partida para poner en marcha nuestro trabajo de intermediación financiera al servicio de las microfinanzas.
En 1986 iniciamos el trabajo con una oficina y en la actualidad contamos con 75 puntos de atención, llevamos nuestros servicios a trece regiones del Perú: Tumbes, Piura, Lambayeque, La Libertad, Cajamarca, Ancash, Ica, Lima, Callao, Arequipa, Moquegua, Puno y Cuzco.
Ofrecemos productos de Ahorro y Crédito. En ahorros disponemos de una gama de posibilidades para generar y consolidar una cultura del ahorro en nuestro país: Depósitos de Ahorro, Depósitos a Plazo, Multimás, Rinde +, Ahorro Plan, CTS y Ahorro Con órdenes de Pago, En créditos atendemos de manera rápida y oportuna los requerimientos de nuestros clientes.
Contamos con Crédito Empresarial, Crédito Pesca, Crédito Agropecuario, Crédito Personal, Cuenta Sueldo, Crédito Descuento Por Planilla, Crédito Prendario, Crédito Compuplan, Crédito Vehicular, Credigas GNV y GLP, Sully Te Presta y Vive Mejor, entre otros. Este abanico de alternativas de crédito nos permite crecer junto a nuestros clientes.
Además, disponemos de alta tecnología financiera como cajeros automáticos, homebanking, la app para smartphones Móvil Caja Sullana, Tarjeta de Débito VISA para compras en el Perú y el extranjero; asimismo, operaciones a través de la Cámara de Compensación Electrónica y nuestros cajeros corresponsales Caja Sullana Agente, que buscan estar cerca de nuestros clientes.
Creemos que el sentido fundamental de lo que hacemos se encuentra en nuestros clientes. A ellos dedicamos nuestro trabajo y contribuir a su crecimiento y desarrollo es nuestro principal logro.
Hemos sido reconocidos con importantes premios o nivel nacional e internacional, precisamente junto nuestros clientes:
Premio al Buen Gobierno en de otorgado y Pro capitales.
 Ser considerada por Great Place to Work, como una de las mejores empresas, con más de 700 trabajadores, para trabajar por su buen clima laboral.
Ganadores del Premic. Nuestra institución, desde la creación del Premio a la Microempresa (Premic) ha ganado junto a sus clientes sucesivamente premios, incluyendo los premios a la Innovación y Excelencia.
Empresa Peruana del Año durante diez años consecutivos, otorgado por la Asociación Civil del mismo nombre.

Premio Los Excelentes entregado por EPENSA, diario Correo Piura.

Premio The Bizz, reconocimiento a la Excelencia Empresarial, otorgado por WORLD CONFEDERATION OF BUSINESSES (WORLDCOB), organización internacional que promueve el desarrollo empresarial a nivel mundial.

Certificación como CSR: 2011.2 como Empresa Socialmente Responsable por Worldcob, después de una rigurosa evaluación, desde el 2012.
El sólido crecimiento reportado en los últimos años se en el importante incremento de nuestras colocaciones y captaciones, acompañado de un aumento y diversificación de los canales de atención a los clientes y en el aumento progresivo de nuestro capital humano. Asimismo, es resaltable la adecuada gobernabilidad que ha estado presente en todas las instancias, lo cual nos permite mirar el futuro institucional con mucho optimismo.
Somos una institución que tiene valores integrados en una cultura organizacional que se vivencia, se práctica y se comparte. Nuestra filosofía es ayudar a construir y siempre nos planteamos nuevos retos y nuevos caminos para impulsar el desarrollo al amparo del principio del Bien Común.
Nuestro trabajo va más allá de la sencillez de uno transacción económica. Trascendemos en lo social fortaleciendo las posibilidades humanas de miles de familias en nuestra patria. Generamos y mantenemos puestos de trabajo que sustentar mejores niveles de vida, salud y educación para miles de personas.

VISION Y MISION

Visión:

Ser el respaldo financiero de las grandes mayorías.

Misión:

Trabajamos para brindar soluciones financieras a las empresas y familias peruanas de una forma simple, oportuna y personalizada.
 

jueves, 26 de enero de 2017

GUARMAN HISTORIA

GUARMAN

Historia

Somos una empresa que cuenta con una amplia trayectoria y experiencia en Argentina desde hace más de 13 años.
Hoy en día GUARDMAN S.A se ha establecido sólidamente en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Gran Buenos Aires, La Costa Atlántica y otras ciudades importantes de la provincia como Bahía Blanca, Pilar, Cañuelas entre muchas otras.
Actualmente brindamos servicios diferenciados para cubrir las necesidades particulares de cada cliente tales como empresas logísticas, empresas retails, plantas industriales, centros comerciales, consorcios, comercios y barrios privados.

LOS SERVICIOS DE SEGURIDAD QUE OFRECEMOS SON LOS SIGUIENTES:

  • Vigilancia
  • Supervisión y Comunicaciones
  • Centro de Operaciones
  • Centro de Monitoreo
  • Atención al cliente personalizada
MISION Y VALOR

MISION:

Proteger el personal y el patrimonio de nuestros clientes aportándoles decisiones estratégicas, tecnología de última generación y personal rigurosamente capacitado para lograr su satisfacción total.

VALORES:


En GUARDMAN S.A cultivamos y pretendemos que todos los integrantes de la empresa se desempeñen respetando y acrecentando los siguientes valores:
  • Honestidad
  • Respeto
  • Trabajo en equipo
  • Independencia
  • Comunicación
  • Ética
  • Experiencia

miércoles, 25 de enero de 2017

I & T ELECTRIC

I & T ELECTRIC

Historia

Tras un fuerte conflicto interno en el Perú, el sector eléctrico quedó devastado. Muchos empresarios extranjeros desistieron en su intento por reconstruir este sector. Sin embargo, los ingenieros electricistas eran conscientes de la gran demanda existente. Bajo este contexto, nuestros fundadores deciden desvincularse de las grandes empresas para fundar una propia en el año 1995. El primero especialista en celdas y el segundo, en transformadores eléctricos compartieron su ímpetu con sus familiares, quienes no dudaron en sumarse a esta iniciativa. Los primeros años fueron duros pero la persistencia los llevo a consolidarse como empresa y presentar I&T Electric al mundo.
Gracias a ello, hoy somos reconocidos como una empresa de transformadores eléctricos de calidad de hasta 10MVA, subestaciones eléctricas, equipamientos para medida y protección y diseños especiales. Estamos en constante búsqueda de la innovación para mantenernos a la vanguardia. Pasamos de tener un pequeño local en el distrito de Independencia a tener uno con mayor amplitud y más personal en Los Olivos. De esta forma, nos abastecimos para cumplir con las necesidades de nuestros clientes. Formamos una alianza con socios estratégicos del sector para ampliar nuestro portafolio de productos y servicios. Hoy contamos con un personal altamente calificado y con muchas ansias de seguir creciendo.

Mision y Vision

MISION:
 
Asegurar la entrega de productos de calidad a partir del diseño, fabricación y validación mediante pruebas eléctricas realizadas en instalaciones de última tecnología.

VISION:

Ser fabricante líder en el mercado de transformadores de distribución y medición en media y alta tensión a nivel regional reduciendo el impacto ambiental a través de nuestra política de cuidado con el medio ambiente.

HISTORIA GRUPO NORKYS

NORKYS

NUESTRA HISTORIA


Industria: Gastronomía
Ubicación: Lima
Norkys es la cadena de restaurantes peruana líder dedicada a la venta de pollos y parrilladas a nivel nacional. Su misión es consolidarse y mantener este liderazgo en el mercado con mayor cobertura y calidad en el servicio que ofrecen a sus clientes, brindando atención, comodidad y entretenimiento familiar, con el apoyo de nuestros colaboradores y proveedores en una cadena de sabor peruano que nos une.
Inicia sus operaciones en septiembre de 1976 con la apertura del primer restaurante ubicado en la Av. Abancay 648, el cual funciona hasta el día de hoy. La empresa ha crecido progresivamente, con 40 años en el mercado, cuenta en la actualidad con 146 tiendas entre restaurantes y patios de comida, tanto en Lima como en Provincias.
La empresa se preocupa por sus colaboradores, valorando y reconociendo el trabajo que realizan, por lo que busca mantenerlos motivados y desarrollarlos a nivel profesional y personal, ofreciéndoles capacitaciones constantes, una línea de carrera y un buen clima laboral.
¡Únete a nuestra a nuestra GRAN FAMILIA!

MISION Y VISION
MISION:

Norky’s dio sus inicios con un local ubicado en el centro de Lima. En principio se dio como un negocio familiar pero al tener una buena aceptación por sus clientes esta empezó a ampliar su carta con variedad de platos así como la facilidad de encuentro con sus público.
Actualmente la cadena de restaurante de pollos a la brasa y parrilladas más grande de Lima, ubicándose a su vez en Chiclayo, Trujillo, Ica, Arequipa y Huancayo.

VISION:

Es el de consolidarse como la cadena más exitoso de pollo a la brasa y parrilladas a nivel nacional.

martes, 24 de enero de 2017

HITORIA SANTO FE

CAMPO FE

HISTORIA

En 1970, se vislumbra la futura necesidad de contar con un camposanto en el que la naturaleza sea el marco perfecto para el reencuentro con los seres queridos. En 1989, comienza la implementación del primer camposanto y en 1996 nace Campo fe Huachipa con 60 hectáreas de extensión, como una alternativa ecológica de sepultura.
En 1998 se inauguró Campo fe Norte, un camposanto de 33 hectáreas ubicado en Puente Piedra.
En el 2000 se inicia el negocio funerario con Funeraria La Molina, que rápidamente logra un crecimiento importante en el mercado. En enero del 2011 esta empresa se fusiona con Campo fe y a partir del 2012, modifica su nombre comercial y pasa a denominarse Funeraria Campo fe.
En la actualidad, Campo fe cuenta con 20 años de experiencia en el mercado; ofreciendo servicios integrales de sepelio, cuenta con 04 sedes y forma parte del Grupo Fe. El cual está constituido 100% por capital peruano y cuenta con empresas e inversiones en otros rubros empresariales.

MISION Y VISION

VISIÓN

Ser reconocidos como la organización que brinda la mejor solución en servicios integrales de sepelio.  

MISION

Brindar la mejor solución integral de sepelio a las familias con un equipo humano y profesional, orientado a ofrecer en todo momento, confianza, compromiso y un servicio de calidad.

ARMADA SECURITY

 ARMADA SECURITY


HISTORIA

Somos una de seguridad privada, creada en 2007 en la ciudad de Lima, brindando servicios a importante empresas, con la meta de convertirnos en sus socios estratégicos en seguridad. Debido a nuestra atención personalizada, actualmente brindamos servicios a nivel nacional, teniendo como clientes a empresas de servicios, producción y mineras a quienes los protegemos y asesoramos para contrarrestar los riesgos de la delincuencia común u organizada.

En nuestro objetivo de lograr la completa satisfacción de nuestros clientes, y superar sus expectativas, Armada Security continúa mejorando continuamente en base a la capacitación permanente de nuestra persona y el uso del soporte tecnológico de última generación.

Actualmente nos encontramos en proceso de implementación de nuestro sistema de gestión de calidad ISO 9001, a fin de asegurar la calidad de nuestros servicios en base a la mejora de nuestros procesos.







VISIÓN:

Ser reconocidos como la empresa líder en servicios integrales de seguridad a nivel nacional, contribuyendo con el bienestar y desarrollo de la sociedad en la que operamos.

MISIÓN:

 
Brindar un servicio innovador que vaya más allá de las expectativas de nuestros clientes, generando confianza y logrando su plena satisfacción, convirtiéndonos en el socio estratégico con propuestas integrales en seguridad apoyados en un gran equipo humano altamente capacitado y motivado en base a un excelente clima laboral, bienestar y calidad de vida.

VALORES:
 
Lealtad: Comprometidos con nuestro personal, clientes y la sociedad.
Servicio: Siempre a su disposición.
Liderazgo: Acciones que den mejores soluciones a sus problemas en seguridad.

CLS

CLS PERU

HISTORIA

CLS PERU creada a fines de 1998 es la Sede en el Perú de CLS (CollecteLocalisationSatellites), filial de la Agencia Espacial de Francia CNES (Centro Nacional de Estudios Espaciales). Representamos, gestionamos y promocionamos en Latinoamérica los Diferentes Productos y Servicios de CLS.
CLS es hoy uno de los mayores centros de investigación y desarrollo de aplicaciones basadas en altimetría espacial y en imágenes radáricas satelitales, contamos también con un importante equipo de Ingeniería de desarrollo de centros de procesamiento de datos y de Control para soluciones satelitales y marítimas.
Con más de 20 años de experiencia en tecnología satelital, CLS es uno de los pioneros a nivel mundial en operaciones espaciales de localización, recolección de datos, y teledetección. Esta a la vanguardia en la administración de los recursos naturales orientada a su adecuada explotación y a la protección del medio ambiente; cuenta con la certificación ISO 9001 : 2008.
Desde 1998 CLS PERU brinda un enfoque específico para cada tipo de cliente y una política constante de innovación, lo que nos posiciona como líderes a nivel nacional en soluciones de tecnología satelital mediante la localización global de activos, sistemas de trasmisión y recolección de datos, telegestión y productos con valor añadido.
CLS  PERU cuenta con un capital humano altamente comprometido con el progreso que lo lleva a la búsqueda constante de mejorar la calidad del servicio a sus clientes para que nos identifiquen como un aporte para su desarrollo y con una extraordinaria infraestructura técnica que permite garantizar a sus clientes un alto nivel de servicio, para lo cual dispone de seis Centros de Tratamiento interconectados ubicados en Toulouse (Francia), Washington (EEUU), Melbourne (Australia), Tokio (Japón), Yakarta (Indonesia) y en Lima (Perú) en donde disponemos con una estación terrena de recepción, procesamiento y distribución de datos.

VISIÓN
VISION

Ser la primera opción de Latino-américa, líder nacional en brindar tecnología e información satelital.

MISIÓN
Somos una organización que presta servicios satelitales para la adecuada administración de los recursos naturales, apoyo y seguridad a diversas actividades humanas y a la gestión de activos, dando un enfoque específico para cada tipo de cliente y garantizándole la confidencialidad de la información. Estamos comprometidos con soluciones innovadoras y calidad en el servicio para el desarrollo de nuestra casa matriz y en beneficio de nuestros clientes, colaboradores, proveedores y comunidades en las que operamos.

sábado, 21 de enero de 2017

PANDERO

PANDERO

HISTORIA

Pandero fue fundada el 26 de diciembre de 1967 para comercializar vehículos de la marca Volkswagen de manera exclusiva. Durante toda su trayectoria, Pandero Volkswagen ha sido el líder en ventas de dicha marca.
En el año 2000 se creó el producto Pandero 4x4, con la finalidad de atender la creciente demanda de camionetas todo terreno en el Perú.
En el año 2003, se lanza al mercado Pandero Suzuki para impulsar la venta de vehículos de dicha marca, la cual había ganado importancia en la cartera de Pandero 4x4.
En el año 2007, se constituyó Pandero Hyundai atendiendo el interés creciente del mercado de esta importante marca.
En el año 2008, debido al crecimiento de las importaciones de vehículos chinos, se lanzó Pandero Fácil el cual comercializa mayormente las marcas chinas del grupo Derco.
En mayo de 2012 se creó Pandero Premium, con el objetivo de atender la alta demanda existente por vehículos de alta gama (valor) considerados de lujo.
En Junio del 2014 se creó Pandero Directo, producto exclusivo para provincias, atentiendo las necesidades de un sector importante del país.
En Agosto 2016 se creó Pandero Fast para que los clientes puedan obtener su vehículo nuevo en máximo 24 cuotas.
En Setiembre 2016 se lanzó Pandero Inmuebles con el objetivo de ayudar a los clientes a cumplir el sueño de la casa propia y a bajo costo de financiamiento.

Misión

Facilitamos el acceso al vehículo nuevo, transformando la gestión responsable del ahorro grupal en el sistema de venta a plazos no-bancario más confiable y económico del mercado.

Visión

VISION

Ser la principal alternativa de venta a plazos de vehículos nuevos en el Perú.